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Mise en place des représentants du personnel

Quelles sont les règles de mise en place des représentants du personnel ? PagesJaunes.fr vous dit tout ce que vous devez savoir sur les conditions d’existence des représentants du personnel en entreprise.

Mis à jour le 05/12/2018

Temps de lecture estimé à 6 min

Rédigé par des auteurs spécialisés PagesJaunes

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Représentants du personnel dans l'entreprise

Sommaire.

  1. Règles communes
  2. Comité social et économique
  3. Instances antérieures au Comité social et économique
  4. Représentant d’une organisation syndicale

Règles communes

  • Vote électronique pour les élections professionnelles
  • Quorum
  • Organisation des élections professionnelles
  • Procès verbal de carence
  • Élection des représentants du personnel

    Élire les représentants pour se faire entendre.

Comité social et économique

  • Représentant du personnel

    Améliorer en permanence les conditions de travail des salariés.

Instances antérieures au Comité social et économique

  • Élection du CE
  • Vote élections professionnelles
  • Calendrier des élections des membres de la délégation du personnel du CSE
  • Calendrier de mise en place ou renouvellement du CHSCT
  • Délégation unique du personnel
  • Accord collectif organisant le vote électronique aux élections du CSE (ex-DP)
  • Déclaration de fichier CNIL si vote électronique aux élections des délégués du personnel
  • Information sur les élections des DP aux salariés mis à disposition par une entreprise extérieure
  • Convocation des membres du collège électoral (renouvellement des mandats du CHSCT)
  • Protocole d’accord préélectoral pour élection des membres de la DUP
  • Notification des modalités d’organisation et de déroulement des élections des membres de la DUP
  • Courrier CNIL en cas de vote électronique pour l’élection de la DUP
  • Liste des électeurs et éligibles au premier tour pour l’élection de la DUP
  • Notification du protocole d’accord préélectoral à l’Inspection du travail
  • Bulletins de vote pour le premier tour d’élection de la DUP
  • Notification à l’employeur d’une liste de candidatures libres au second tour d’élection de la DUP
  • Information du personnel sur l’organisation d’élections de membres de la délégation du personnel du CSE
  • Courrier aux salariés utilisant le vote électronique aux élections du CSE (ex-DP)
  • Information à une entreprise prestataire de l’élection de l’un de ses salariés mis à disposition
  • Note d’information aux membres du collège électoral (renouvellement des mandats du CHSCT)
  • Notification du procès-verbal d’élection du CHSCT à l’inspecteur du travail
  • Invitation aux organisations syndicales à négocier un protocole d’accord préélectoral
  • Liste des candidatures déclarées au second tour d’élection de la DUP
  • Protocole d’accord préélectoral pour l’élection des membres de la délégation du personnel du CSE (ex-délégués du personn
  • Courrier aux salariés votant par correspondance aux élections des membres de la délégation du personnel du CSE (ex-délég
  • Appel aux candidatures pour le premier tour des élections des membres de la délégation du personnel du CSE (ex-délégués
  • Liste des candidatures déclarées pour le second tour des élections des membres de la délégation du personnel du CSE (ex-
  • Liste des électeurs et éligibles au premier tour des élections des DP
  • Notification du protocole d’accord préélectoral à l’Inspection du travail
  • Notification des résultats des élections des membres du CSE si carence totale ou partielle
  • Notification des résultats du second tour des élections des membres de la délégation du personnel du CSE
  • Notification au CTEP des résultats définitifs des élections de la délégation du personnel au CSE (ex-délégués du personn
  • Notification à l’employeur d’une candidature libre au second tour des élections des DP
  • Procès-verbal d’élection d’un membre du CHSCT pour remplacement
  • Calendrier des opérations électorales pour la DUP
  • Demande de liste des salariés mis à disposition pour l’élection de la DUP
  • Notification de la déclaration CNIL aux organisations syndicales signataires de l’accord sur le vote électronique
  • Information aux salariés votant par correspondance au premier tour de l’élection de la DUP
  • Notification des résultats du premier tour si élection et DUP constituée
  • Information aux salariés votant par correspondance au second tour d’élection de la DUP
  • Courrier aux salariés utilisant le vote électronique au second tour des élections des DP
  • Appel aux candidatures au second tour des élections des membres de la délégation du personnel du CSE (ex-délégués du per
  • Demande de liste des salariés mis à disposition en vue des élections des DP
  • Invitation aux organisations syndicales à négocier un protocole d’accord préélectoral
  • Notification au CETP des résultats du second tour de l’élection des membres de la délégation du personnel du CSE
  • Note d’information aux membres du collège électoral du CHSCT (siège vacant)
  • Protocole d’accord préélectoral pour mise en place d’un CHSCT
  • Convocation à une réunion mensuelle de DP avec consultation sur la mise en place d’une DUP
  • Information sur l’organisation d’un second tour d’élection de DUP si quorum non atteint au premier
  • Liste des électeurs et éligibles au second tour d’élection de la DUP
  • Notification des résultats au CETP au terme du second tour d’élection de la DUP
  • Information à une entreprise prestataire de l’élection à la DUP d’un de ses salariés mis à disposition
  • Profession de foi pour la campagne de l’élection des représentants du personnel
  • Bulletins de vote pour le premier tour des élections des membres de la délégation du personnel du CSE (ex-délégués du p
  • Invitation des organisations syndicales à la négociation pour mise en place et/ou fonctionnement du CHSCT
  • Note écrite des DP sur la mise en place de la DUP
  • Convocation et ordre du jour pour réunion de CE avec consultation sur projet de mise en place de DUP
  • Information du personnel sur l’organisation d’une élection des membres de la DUP
  • Affiche invitant les organisations syndicales à négocier un protocole d’accord préélectoral
  • Accord collectif permettant l’usage du vote électronique lors de l’élection du CSE (ex-DUP)
  • Appel aux candidatures au premier tour de l’élection de la DUP
  • Information aux salariés utilisant le vote électronique au second tour d’élection du CSE (ex-DUP)
  • Notification à l’employeur d’une candidature libre au second tour d’élection de la DUP
  • Procès-verbal de carence totale à l’élection d’une DUP après deux tours de scrutin
  • Information sur le second tour d’élections des DP pour quorum non atteint au premier tour
  • Notification des résultats du premier tour si des membres de la délégation du personnel du CSE (ex-délégués du personnel
  • Convocation des membres du collège électoral (mise en place du CHSCT)
  • Information du personnel relative à la désignation des membres du CHSCT
  • Protocole de délibération pour la désignation d’un bureau de vote et d’un secrétaire de séance au CHSCT
  • Procès-verbal d’élection des membres du CHSCT
  • Notification du PV d’élection d’un membre du CHSCT à l’inspecteur du travail en remplacement pour vacance de siège
  • Avis du CE sur le projet de mise en place d’une DUP
  • Information spécifique des salariés mis à disposition par une entreprise extérieure
  • Information aux salariés utilisant le vote électronique au premier tour de l’élection de la DUP
  • Liste des candidatures déclarées au premier tour des élections de la DUP
  • Notification des résultats du premier tour d’élection de la DUP si carence totale ou partielle
  • Remplir le procès-verbal de résultats des élections des délégués des membres de la délégation du personnel (DP) au CSE
  • Notification des modalités d’organisation et de déroulement des élections des membres de la délégation du personnel du C
  • Courrier aux salariés votant par correspondance au second tour des élections des DP
  • Procès-verbal de carence totale suite à l’élection des membres de la délégation du personnel au CSE (ex-délégués du pers
  • Liste des candidatures déclarées aux élections des délégués du personnel
  • Notification des résultats du second tour de l’élection des DP
  • Notification d’une liste de candidatures libres au second tour des élections membres de la délégation du personnel du CS
  • Note d’information aux membres du collège électoral à la mise en place du CHSCT
  • Avis des DP sur le projet de mise en place d’une DUP
  • Information sur l’organisation d’un second tour d’élection du CSE (ex-DUP) si absence de candidatures syndicales au prem
  • Notification des résultats du second tour si élection de la DUP
  • Notification des résultats à l’Inspection du travail au terme du second tour d’élection de la DUP
  • Notification au CTEP des résultats définitifs au terme du second tour d’élection de la DUP
  • Information sur le second tour d’élections des membres de la délégation du personnel du CSE (ex-délégués du personnel) e
  • Information sur le second tour d’élections des DP pour carence partielle au premier tour
  • Liste des électeurs et éligibles au second tour des élections des membres de la délégation du personnel du CSE (ex-délég
  • Candidature au CHSCT
  • Convocation des membres du collège électoral du CHSCT (siège vacant)
  • Appel aux candidatures pour le second tour d’élection de la DUP
  • Notification des résultats du second tour si carence totale ou partielle affectant la DUP

Représentant d’une organisation syndicale

  • Devenir délégué syndical
  • Être syndiqué
  • Désignation d’un représentant de la section syndicale par un syndicat non représentatif
  • Contribution syndicale patronale
  • Droit syndical

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