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Respect des règles et des lois

Quels sont les moyens mis en œuvre au sein du service des ressources humaines pour s’assurer du bien-être et de la sécurité des employés ? Quels sont les lois et accords spécifiques qui régissent les règles du fonctionnement de l’entreprise ? Vous saurez tout avec PagesJaunes.fr.

Mis à jour le 05/12/2018

Temps de lecture estimé à 1 min

Rédigé par des auteurs spécialisés PagesJaunes

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Métiers des ressources humaines

Sommaire.

  1. Vie dans l’entreprise
  2. Application des lois

Vie dans l’entreprise

  • Culture d’entreprise
  • Manger à son poste de travail
  • Bring Your Own Device (BYOD)
  • Internet au travail
  • Vie privée du salarié au travail
  • Écoute des salariés

Application des lois

  • Loi sur les 35 heures
  • Accord collectif dans le secteur privé
  • Accord de branche
  • Accord d’entreprise
  • Convention collective dans le secteur privé

    Un ensemble d’accords pour protéger les salariés du secteur privé.

  • Lutter contre la discrimination au travail
  • Lutter contre la discrimination à l’embauche
  • Égalité professionnelle
  • Port du voile au travail
  • Droit d’accès au dossier du personnel
  • Législation autour du télétravail
  • Zoom sur le droit d’auteur du salarié
  • Biométrie sur le lieu de travail
  • CICE

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En savoir plus sur GRH

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