À quoi sert ce modèle de contrat ?
D'après l'article L2325-14 du Code du travail, le comité d'entreprise doit se réunir au moins une fois par mois s'il y a au minimum 150 salariés dans la société ou une fois tous les deux mois si l'entreprise emploie entre 50 et 149 salariés. Mais il peut parfaitement tenir une réunion extraordinaire si la majorité de ses membres en font la demande. Il faut alors que l'employeur et le secrétaire du comité établissent ensemble l'ordre du jour. Ce dernier doit être communiqué à l'ensemble des membres trois jours au moins avant la séance.